Kategórie
Psychologický slovník

Heterarchia

Heterarchia môže byť paralelná s hierarchiou, podriadená hierarchii alebo môže obsahovať hierarchie; tieto dva druhy štruktúry sa navzájom nevylučujú. V skutočnosti je každá úroveň v hierarchickom systéme zložená z potenciálne heterarchickej skupiny, ktorá obsahuje jej zložky.

Koncept heterarchie v modernom kontexte prvýkrát použil Warren McCulloch v roku 1945.[1] Ako zhrnula Carole L. Crumleyová, „skúmal alternatívnu kognitívnu štruktúru (štruktúry), ktorej kolektívnu organizáciu nazval heterarchia. Ukázal, že ľudský mozog, hoci je primerane usporiadaný, nie je organizovaný hierarchicky. Toto poznanie spôsobilo revolúciu v neurálnom štúdiu mozgu a vyriešilo hlavné problémy v oblasti umelej inteligencie a počítačového dizajnu“[2].

V skupine príbuzných položiek je heterarchia stav, keď je pravdepodobné, že každá dvojica položiek je príbuzná dvoma alebo viacerými odlišnými spôsobmi. Zatiaľ čo hierarchie triedia skupiny do postupne sa zmenšujúcich kategórií a podkategórií, heterarchie rozdeľujú a spájajú skupiny rôzne, podľa viacerých záujmov, ktoré sa objavujú alebo ustupujú zo zorného poľa podľa perspektívy. Podstatné je, že žiadny spôsob delenia heterarchického systému nemôže byť nikdy totalizujúcim alebo všeobjímajúcim pohľadom na systém, každé delenie je jednoznačne čiastočné a v mnohých prípadoch nás ako vnímateľov čiastočné delenie vedie k pocitu rozporu, ktorý nabáda k novému spôsobu delenia vecí. (Ale samozrejme, že ďalší pohľad je rovnako čiastočný a dočasný.) Heterarchia je názov pre tento stav vecí a opis heterarchie si zvyčajne vyžaduje ambivalentné myslenie… ochotu voľne sa pohybovať medzi nesúvisiacimi perspektívami.

Príkladom heterarchických konceptualizácií sú koncepcie deteritorializácie, rizómu a tela bez orgánov podľa Gillesa Deleuza a Félixa Guattariho.

Mnohí pozorovatelia v oblasti informačných vied tvrdia, že heterarchická štruktúra spracováva viac informácií ako hierarchický dizajn. Príkladom potenciálnej efektívnosti heterarchie môže byť rýchly rast heterarchického projektu Wikipédie v porovnaní s neúspešným rastom projektu Nupedia. Heterarchia má čoraz väčšiu prevahu nad hierarchiou, keď sa zvyšuje zložitosť a rýchlosť zmien.

Informačnú heterarchiu možno definovať ako organizačnú formu niekde medzi hierarchiou a sieťou, ktorá poskytuje horizontálne väzby, ktoré umožňujú rôznym prvkom organizácie spolupracovať a zároveň individuálne optimalizovať rôzne kritériá úspešnosti. V organizačnom kontexte hodnota heterarchie vyplýva zo spôsobu, akým umožňuje legitímne ocenenie viacerých zručností, typov znalostí alebo pracovných štýlov bez toho, aby sa uprednostňovali jedny pred druhými. V informačnej vede sa preto heterarchia, zodpovedná autonómia a hierarchia niekedy spájajú pod zastrešujúcim pojmom triarchia.

Táto koncepcia sa uplatnila aj v oblasti archeológie, kde umožnila výskumníkom lepšie pochopiť sociálnu zložitosť. Ďalšie čítanie nájdete v prácach Carole Crumleyovej.

Sociológia a politická teória

Antropológ Dmitrij Bondarenko definuje heterarchiu ako „vzťah prvkov medzi sebou, keď nie sú zaradené alebo keď majú potenciál byť zaradené viacerými rôznymi spôsobmi.“[3] Nie je teda striktným opakom hierarchie, ale skôr opakom homoarchie, ktorá je definovaná ako „vzťah prvkov medzi sebou, keď majú potenciál byť zaradené len jedným spôsobom“[4].

David C. Stark prispel k rozvoju koncepcie heterarchie v sociológii organizácií.

Politické hierarchie a heterarchie sú systémy, v ktorých činnosť systému riadi viacero dynamických mocenských štruktúr. Predstavujú rôzne typy sieťových štruktúr, ktoré umožňujú rôzny stupeň prepojenia. V (stromovej) hierarchii je každý uzol spojený najviac s jedným nadradeným uzlom a s nulou alebo viacerými podradenými uzlami. V heterarchii však môže byť uzol pripojený ku ktorémukoľvek zo svojich okolitých uzlov bez toho, aby musel prejsť alebo získať povolenie od nejakého iného uzla.

Heterarchia v sociálnom zmysle rozdeľuje privilégiá a rozhodovanie medzi účastníkov, zatiaľ čo hierarchia prideľuje viac moci a privilégií členom vysoko v štruktúre. V systémovej perspektíve Gilbert Probst, Jean-Yves Mercier a iní opisujú heterarchiu ako flexibilitu formálnych vzťahov vo vnútri organizácie. 5. Väzby dominancie a podriadenosti sa môžu v každej situácii obracať a privilégiá sa môžu prerozdeľovať podľa potrieb systému.

Heterarchická sieť by sa mohla použiť na opis prepojení neurónov alebo demokracie, hoci v oboch prípadoch sú jasne prítomné hierarchické prvky.

Pojem heterarchia sa používa v spojení s pojmami holóny a holarchia na opis jednotlivých systémov na každej úrovni holarchie.